Derechos de la trabajadora embarazada con fuero maternal en La Serena

El fuero maternal protege a todas las trabajadoras embarazadas y durante el postnatal. En Chile, desde que comunicas tu embarazo al empleador, quedas protegida con fuero maternal que impide tu despido sin autorización judicial previa. Esto significa que cualquier despido sin causa calificada por un juez es nulo y debes ser reintegrada a tu puesto con el pago de los salarios perdidos. El postnatal dura 12 semanas (6 semanas antes del parto y 6 después) y puedes extenderlo con permiso parental. En La Serena, el Juzgado de Letras del Trabajo aplica estrictamente esta protección. Las trabajadoras de la región de Coquimbo tienen derecho a sala cuna si trabajan más de 20 horas semanales.

Si estás embarazada y te despiden, contacta inmediatamente a un abogado laboral en La Serena. El despido de una trabajadora con fuero maternal es nulo si no existe autorización del tribunal. Puedes demandar el reintegro a tu puesto y el pago de todos los salarios caídos durante el período de suspensión. También puedes renunciar con derecho a indemnización completa si el empleador vulneró tus derechos maternales. La trabajadora embarazada no puede ser despedida por motivos relacionados con el embarazo, cambio de funciones sin su consentimiento, ni negación de permisos prenatales. En La Serena hay profesionales especializados en fuero maternal que te asesoran gratuitamente en la primera consulta.